• 在最新政策指令后，联邦机构和学校撤销了 DEI 项目。
  • 批评者警告，这些举措削弱了包容性，抹去了对边缘群体的支持。

事件经过：行政令后多行业 DEI 项目被撤销

2025 年初，美国政府发布了一系列行政令，旨在废除联邦部门中的 DEI 倡议。各机构被要求关闭 DEI 办公室、取消合同，并从官方平台上删除相关内容。

教育机构也受到影响。数十所大学因其 DEI 活动面临调查，多个州已出台立法以限制或取消以多元化为主的项目。

与此同时，一些私营公司——尤其是律师事务所——已悄然缩减或删除在公开场合提及 DEI 的内容，以应对政治环境的变化。这些行动包括删除社会正义用语、削减对公平努力的引用，并将与多元化相关的活动和部门重新包装。

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为何重要

DEI 政策的撤销引发了对公平和代表性的担忧，尤其是在那些依赖这些框架来支持代表性不足群体的行业中。

批评者认为，教育领域 DEI 项目的取消限制了边缘背景学生的入学机会。在私营部门，多元化倡议的退缩可能会破坏营造包容性工作场所的努力。

这一波反 DEI 措施标志着公众和机构对包容性努力的态度发生了重大转变——可能使多年来在劳动力公平和文化代表性方面取得的进展停滞甚至倒退。