• 帕特里夏·科维安,Virgin Media O₂的首席财务官,将在完成为期 12 个月的花园假期后,于 2026 年中期加入 BT 集团董事会和执行委员会。
  • 自 2016 年起担任 BT 首席财务官的西蒙·洛思即将退休;这一交接凸显了 BT 削减成本、现代化基础设施以及将重点放在英国数字扩张上的战略。

事件经过:帕特里夏·科维安即将成为 BT 集团首席财务官

BT 集团正式宣布任命帕特里夏·科维安为下一任集团首席财务官,她目前担任 Virgin Media O₂的首席财务官。她将开始为期 12 个月的花园假期,然后于 2026 年夏季加入 BT 董事会和执行委员会,届时自 2016 年起担任 BT 首席财务官的西蒙·洛思将卸任。科维安在 2021 年创建 Virgin Media O₂(西班牙电信与自由全球的 50:50 合资企业)时领导了财务工作,此前还曾在 O₂英国和麦肯锡公司担任高级职位。

洛思在 BT 监督了重大的成本削减和重组工作,并将在未来一年支持有序过渡。与此同时,Virgin Media O₂已任命马克·哈德曼和尼克·泰勒为联合代理首席财务官,直到任命永久继任者为止。

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为何重要

科维安的到任标志着一个历史性的第一——她将成为英国最大宽带和移动提供商 BT 有史以来首位女性首席财务官。她在并购、交易的电信财务领域的记录,使她成为 BT 所谓的“一代人一次”的基础设施改革中的战略资产。

此次高管变动正值 BT 公布第一季度业绩温和下滑之际——收入下降约 3-3.4%,调整后 EBITDA 略有下降,税前利润同比下降约 10%。业绩反映出手机销售疲软和传统语音业务的压力,尽管光纤宽带需求和 5G 部署在增长。公司重申了全年展望。

在 CEO 艾莉森·柯克比的领导下,BT 正在经历全面转型,计划简化运营、到 2030 年削减多达 40,000 个岗位,并实现约 30 亿英镑的成本节约。预计科维安的领导将在管理债务水平、养老金计划赤字以及在此次改革中保持财务纪律方面发挥核心作用。

她的任命不仅强化了 BT 的领导层,还标志着更广泛的行业转变:在电信行业高管层中增加女性代表性。这也凸显了英国主要运营商之间的持续整合与竞争——BT 积极从竞争对手 Virgin Media O₂招募高级人才。