Wer ist Ravi Venkatesan? Ehemaliger Microsoft-Manager und Gründer von SVP India

Wer ist Ravi Venkatesan? Microsoft-Alumnus und Gründer von SVP India wird von BTW Media profiliert, da veröffentlichte Belege es mit Internetinfrastruktur, Governance, Betriebsabhängigkeiten oder Marktsichtbarkeit in Verbindung bringen.

• Ravi ist ein Unternehmer, Sozialunternehmer und Autor. Im Laufe der Jahre hat er mehrere Unternehmen geleitet und war Präsident von Cummins India, Microsoft India und der Bank of Baroda.
• Ravi gründete die Global Alliance for Mass Entrepreneurship, die Global Energy Alliance for People and Planet (GEAPP) und war außerdem Sonderbeauftragter von UNICEF für Jugend und Innovation, wo er eine globale Initiative namens Generation Unlimited ins Leben rief und leitete.
• Er wurde von Thinkers50 zu einem der besten Managementdenker Indiens gewählt und ist Microsoft Alumni Hero 2020. Derzeit sitzt er in den Vorständen der Rockefeller Foundation und von Hitachi Ltd.

Ravi Venkatesan ist ein indischer Unternehmer, Risikokapitalgeber und Seniorberater sowie Sozialphilanthrop, der zur finanziellen und sozialen Kontinuität Indiens und der Welt beiträgt. Er wurde von Thinkers50 zu einem der besten Managementdenker Indiens gewählt.

Seine Wirkung ist global, und er liebt es, die größten und komplexesten Herausforderungen anzunehmen und einen Weg zu finden, sie zu lösen, um nachhaltige Veränderungen zu schaffen. „Es ist ein großer Moment, wenn man aufhört, von den großen Dingen besessen zu sein“, sagte Ravi, „und mehr Freude an den kleinen Dingen findet – den vielen Akten verbundener Freundlichkeit und den vielen Momenten der Verbindung mit Menschen.“

Innovativer Führer in der Unternehmenswelt

Ravi erwarb einen MBA an der Harvard Business School, einen Master-Abschluss in Ingenieurwesen von der Purdue University und einen Bachelor in Maschinenbau am Indian Institute of Technology Bombay.

Seine Erfahrung in Wirtschaft und Mechanik verleiht ihm eine strategische Perspektive. Nach seinem Studium arbeitete er lange Zeit für viele weltbekannte Handelsunternehmen.

Von 1996 bis 2004 war Ravi Präsident vonCumminsIndia, einem amerikanischen multinationalen Unternehmen, das Motoren, Filter- und Stromerzeugungsprodukte entwirft, herstellt und vertreibt, und führte seine Transformation zum führenden indischen Anbieter von Motoren und Stromerzeugungslösungen an.

Venkatesan war von 2004 bis 2011 Präsident vonMicrosoftIndia, und nach mehr als sieben Jahren in dieser Position wurde er zu einem der AlumniHEROes 2020 des Microsoft-Alumni-Netzwerks ernannt.

Er war außerdem von 2011 bis 2018 Co-Vorsitzender des Vorstands vonInfosys, einem indischen IT-Dienstleistungsunternehmen, und Vorsitzender des Vorstands derBank of Baroda, einer der indischen öffentlichen Banken (Public Sector Undertaking- PSU), eine Position, die er von 2015 bis 2018 innehatte.

Ravi ist Autor von „Conquering the Chaos: Win in India, Win Everywhere“, veröffentlicht von Harvard Business Review Press, und „What the heck do I do with my life?“. Er ist auch Kolumnist für Publikationen wieThe Economic TimesundOutlook.

Er glaubt daran, seine Weisheit aus seiner erfolgreichen Karriere mit jungen Menschen zu teilen, um der nächsten Generation zu ermöglichen, die Welt zu verändern und ihr volles Potenzial zu entfalten. Seit Juli 2020 ist er Mitglied des Vorstands von Hitachi.

Übergang zu sozialen Bindungen und globaler Philanthropie

Sein Übergang aus der Unternehmenswelt begann nach der Gründung von Social Venture Partners India im Jahr 2012. Er ist der Gründer und derzeitige Partner von SVP India, einer kollaborativen panindischen philanthropischen Organisation mit einem vielfältigen Netzwerk von über 500 Einzelpersonen (Partnern) in 8 großen Städten in Indien.

Im Wesentlichen ist SVP India ein Ort, an dem Engagement Leben verändert, und das sich der Förderung sozialen Wandels durch strategisches Geben, die Stärkung gemeinnütziger Organisationen und den Aufbau einer soliden Gemeinschaft von Philanthropen widmet, die lernen, wachsen und einen Welleneffekt erzeugen, um positive Veränderungen zu bewirken.

Die Vision von SVP India ist es, mitfühlenden und erfolgreichen Einzelpersonen eine Plattform zu bieten, um sich in der Philanthropie zu engagieren, lebenslang erfüllte Spender zu schaffen, die durch strukturiertes Engagement mit NGOs für ein gerechtes Indien arbeiten.

Unter der Leitung von Ravi Venkatesan hat SVP India bereits zu Bereichen wie Gesundheit, Behinderung, Frauenförderung, Beschäftigung, Abfallmanagement, Bildung und Jugend sowie nachhaltige Umwelt beigetragen.

Im Jahr 2022 schlossen sich SVP India und die SAGE Foundation der Shahani-Gruppe zusammen, um eine Absichtserklärung (MoU) zu unterzeichnen, die die KI-basierte Bildungstechnologieplattform der Stiftung nutzen soll, um Studenten bei der Entwicklung wichtiger Beschäftigungsfähigkeitsmerkmale zu helfen und ihre philanthropische Tätigkeit in Indien und Asien auszuweiten.

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2014 wurde er Treuhänder der Rockefeller Foundation und begann, Solarnetze für Menschen bereitzustellen, die auf die Sonne als einzige Lichtquelle angewiesen sind. Er trat auch dem Ashoka Trust for Research in Ecology and the Environment bei und wurde Venture Partner bei Unitus Seed Fund.

Fokus auf nationale Angelegenheiten und globales Unternehmertum

Während seiner Zeit bei SVP India wurde Ravi mit einem der größten Probleme des Landes vertraut: dem eklatanten Mangel an Arbeitsplätzen. Der Mangel an neuen Arbeitsplätzen ist alarmierend, und Ravi sah einen Weg zur Lösung dieses Problems: Unternehmertum.

Ravi gründete die Global Alliance for Mass Entrepreneurship, eine gemeinnützige Organisation, die junge Unternehmer unterstützt und ermutigt, erfolgreich zu sein und mehr Arbeitsplätze für die Menschen in Indien zu schaffen. Ravi erkannte, dass Ressourcen und Technologie bereits verfügbar waren, aber die Führung das fehlende Glied für einen echten Wandel war.

Für Ravi sind Unternehmertum und Führung komplementär. Die Zukunft der Gesellschaft kann sich nur ändern, wenn die nächste Generation den Weg ebnet, um das Erbe des Wandels fortzuführen. Das Ziel von G.A.M.E. ist es, bis 2030 50 Millionen Arbeitsplätze durch 10 Millionen neue Unternehmer zu schaffen.

Parallel zu G.A.M.E. trat Ravi 2018 UNICEF als Sonderbeauftragter für Jugend und Innovation bei. Er leitet Generation Unlimited, eine globale Partnerschaft zur Ausweitung von Bildung und Beschäftigung für junge Menschen, die mit 1,8 Milliarden Menschen die größte Altersgruppe der Welt sind. Er ermutigt und befähigt junge Menschen, ihr Leben selbst in die Hand zu nehmen und Führungspersönlichkeiten zu werden, die ihr volles Potenzial ausschöpfen.

Ravi trat UNICEF bei und schlug die Idee eines Programms vor, das die junge Generation zum Erfolg ermutigen würde. Aber Ravi hatte nicht damit gerechnet, für jemanden in einem beruflichen Umfeld zu arbeiten. Also nahm er eine besondere Rolle mit einem Jahresgehalt von 1 Dollar an, um im Personalbestand zu bleiben.

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Während der Pandemie war die Arbeitslosenquote höher als zuvor. Dies ist nicht nur eine Bedrohung für die junge Generation, sondern auch der Bildungsrückstand ist eine weitere Folge von COVID-19. Venkatesan ist Mitglied der MSME-Arbeitsgruppe der indischen Regierung, die Empfehlungen für kleine und mittlere Unternehmen ausarbeiten soll, die von der Pandemie betroffen sind.

„Wenn Sie sich anpassen können, werden Sie gedeihen, und wenn Sie es nicht können, wird es extrem, extrem schwierig“, sagte Ravi. Er ermutigt Einzelpersonen, ihre Denkweise zu ändern, um sich auf die Zukunft zu konzentrieren, nicht auf die Gegenwart.