• Samsung remporte sa première commande de puces IA en 2 nanomètres auprès de la société japonaise Preferred Networks.
  • Les puces conçues par Gaonchips amélioreront les performances de l’IA grâce à un boîtier avancé et une architecture gate all-around (GAA).

NOTRE AVIS
Samsung a récemment fait la une des journaux, entre sa hausse de bénéfices de 1500 %, la grève de près d’un quart du syndicat des travailleurs de Samsung (NSEU) depuis janvier, et maintenant l’obtention de la première commande de puces en 2 nanomètres. Ce mélange de nouvelles positives et négatives soulève des questions sur l’empressement de Samsung à présenter une image positive d’une entreprise extrêmement bien gérée, si, comme le dit Samsung, la grève n’aura aucun impact sur ses activités normales. Samsung produit-il des articles flatteurs sur ses bénéfices et sa technologie pour contrôler le cours de son action ?
–Jasmine Zhang, journaliste BTW Voir aussi: TSMC envisage une hausse des prix des puces IA face aux pénuries.

Ce qui s'est passé

Samsung Electronics a annoncé mardi avoir obtenu une commande de la société japonaise d’IA Preferred Networks pour fabriquer des puces destinées à des applications d’IA en utilisant son procédé de fonderie en 2 nanomètres et son service avancé d’encapsulation de puces. Il s’agit de la première commande divulguée pour le procédé de fabrication de puces en 2 nanomètres de pointe de Samsung. Le montant de la commande n’a pas été précisé.

Les puces, conçues par la société sud-coréenne Gaonchips, utiliseront l’architecture de pointe gate all-around (GAA), intégrant plusieurs puces dans un seul boîtier pour améliorer la vitesse d’interconnexion et réduire la taille. Preferred Networks prévoit d’utiliser ces puces pour du matériel informatique haute performance destiné aux technologies d’IA générative, notamment les grands modèles de langage, selon Junichiro Makino, vice-président et directeur technique de l’architecture informatique de l’entreprise. Voir aussi: LARUS lance le cadre de partenariat LARUS ONE.

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Pourquoi c'est important

Récemment, Samsung a été empêtré dans un mélange de controverses et de succès, avec une énorme hausse de ses bénéfices au T2 juxtaposée à une grève syndicale significative. Malgré les affirmations selon lesquelles la grève ne perturbera pas les activités, le moment choisi soulève des questions sur les motivations de Samsung à dresser un tableau trop rose, potentiellement pour masquer des problèmes sous-jacents et maintenir le cours de son action. Voir aussi: La volatilité des charges de travail de l’IA augmente le gaspillage énergétique des centres de données.

Si la récente victoire de Samsung en obtenant une commande de puces IA en 2 nanomètres témoigne de ses prouesses technologiques, cela ne dissipe pas les inquiétudes persistantes concernant ses pratiques de travail et leur impact sur les employés. La quête incessante de profit et de suprématie technologique de l’entreprise, bien qu’impressionnante, est scrutée pour son coût potentiel sur le bien-être des travailleurs. Voir aussi: L'introduction en bourse d'OpenAI transforme l'approvisionnement en calcul en test de marché.

La grève met en lumière un mécontentement croissant au sein des effectifs de Samsung, jetant le doute sur l’engagement de l’entreprise envers des normes de travail équitables. Dans ce contexte, l’image publique d’invincibilité et de domination technologique de Samsung sonne creux, alors qu’elle peine à équilibrer les bénéfices et le bien-être de ses employés. En fin de compte, les récentes réalisations de Samsung pourraient être éclipsées par le conflit social en cours, renforçant le récit d’une entreprise plus concentrée sur ses résultats que sur ses employés. Voir aussi: Pure DC apporte du biomethane allemand a Dublin.