• 与 2023 年初相比，戴尔员工减少约 13000 人，这意味着其裁员人数几乎是此前声称数字的两倍。
  • 尽管戴尔此前公开表示计划裁员，但 13000 人的数字仍远超预期。
  • AI 系统的兴起显然将重振 PC 市场，这对戴尔来说可能是一个巨大的利好，或许能帮助其解决当前的困境。

一家科技巨头的裁员人数达 13000 人

戴尔本周披露，其目前拥有 12 万名员工，较 2023 年初减少约 13000 人。这意味着其实际裁员人数几乎达到此前声称数字的两倍。这一披露在昨日提交给美国证券监管机构——美国证券交易委员会（SEC）的一份 198 页 10-K 报告中略有遮掩。

截至 2 月 2 日，戴尔在薪酬名单上有 12 万名员工。去年 2 月 3 日，戴尔称其有 13.3 万名员工，尽管此后宣布了裁员，但 13000 人的裁员规模仍远超预期。

戴尔在 SEC 文件中写道：“在 2024 财年，我们继续采取某些降低成本的措施，包括限制外部招聘、员工重组以及其他行动。”

“尽管做出了这些艰难的决定，我们仍将继续致力于赋能员工，并吸引、培养和留住人才。”

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AI 带来的希望

当戴尔因个人电脑需求下降而宣布裁员时，预计将裁减 6650 名员工。证券文件显示，实际裁员人数几乎翻了一番，或者员工只是对戴尔的居家办公策略感到厌倦。

戴尔在 2023 年初披露的数字与实际裁员人数之间的差距，或许比预期的 PC 销量下滑更为严重。就在当年 2 月裁员之后的一个月，IDC 将其对 PC 和平板电脑出货量的预测下调了 2600 万台，降幅略超 6%。AI 系统的兴起显然将重振 PC 市场，这对戴尔来说是一个巨大的利好。IDC 预测，2024 年出货量将同比增长 3.7%，结束自新冠疫情高峰以来的市场下滑。

与竞争对手惠普和联想一样，戴尔也搭上了 AI 的热潮，寄希望于机器学习 PC 的需求能启动其业务。当然，目前尚不完全清楚，对 AI 的渴望能否克服当前表现不佳的全球计算经济。