要約

  • ICANNの2026年指名委員会は223件の応募を受け、2025年の106件を大きく上回った。応募期間は11日短かった。
  • 委員長によると、匿名読後の経歴・能力調査は、応募増が日程を上回ると最初に圧縮される工程だ。

応募者にとって候補者層の拡大は、ICANNの指導的役職に挑戦する機会が広がることを意味し得る。一方、候補者を推薦するボランティア委員には、比較すべき書類が増える。2026年のNominating Committee（指名委員会）は223件の応募を受けた。2025年の106件の2倍を超えたが、応募期間は前年より11日短かった。

報告によると、最初の審査では個人情報を伏せて全応募を匿名で読んだ。判断が必要な作業はその後に続く。経歴を確認し、候補者の能力を各機関が示した職務内容と照らし、面接の質問を準備する。委員長はこの「ソフトダイブ」調査こそ委員の判断が働く段階であり、応募が日程より速く増えたとき最初に圧縮される仕事だと説明している。

日程から圧力の程度を測ることができる。2026年の応募は2月18日に締め切られ、事前選考と調査の完了目標だった3月7日のICANN85コミュニティフォーラムまで17営業日だった。2025年は3月のフォーラム時点で応募期間がまだ開いていた。2026年は日程を前倒しして審査時間を設けたが、応募が倍を超えた中では長いとは言えない。報告には、詳細面接47件、最終段階に進んだ20人、ICANN86での最終面接11件、6つの候補者リストが記されている。応募が見落とされた、または選考が損なわれたとは報告していない。

委員会は応募増の大きな要因として、役職ごとに分けた広報を挙げた。委員とICANN広報チームが実施し、応募開始も前倒しした。評価前のワークショップも加えた。応募者の構成は次の委員会の課題として残る。応募者の22.4%が女性で、2026年の選出者7人のうち3人が女性だった。委員長のTom Barrettは評価よりも応募者の獲得を、2027年委員会に引き継ぐ最も明確な課題としている。これらの数字だけで手続きの代表性は判断できない。

ICANNの発表によると、次の委員会は理事会、ALAC、ccNSO、GNSOの9役職を対象とし、応募案内は12月下旬の予定だ。2026年報告が示す実務的な基準は、応募者を増やせても、比較に必要な作業も増えるということだ。記録されたのは管理すべき時間上の圧力であり、選考失敗の証拠ではない。

Sources: NomCom 2026年報告；2027年の役職に関するICANN発表