Summary
- O arquivo estendido da APNIC de 3 de novembro classificava
2401:c480::/32comoallocated, com códigoHKe data de alocação de 22 de novembro de 2014. - O arquivo de 4 de novembro classifica exatamente o mesmo /32 como
reserved, agora sem código geográfico, data ou identificador de conta.
A mudança tomou o bloco por inteiro. A linha antiga era apnic|HK|ipv6|2401:c480::|32|20141122|allocated|A9142C40; a nova é apnic||ipv6|2401:c480::|32||reserved|. Endereço inicial e tamanho do prefixo ficaram iguais. A APNIC trocou a condição administrativa de toda a faixa. O cabeçalho do arquivo de 4 de novembro indica 3 de novembro como data dos dados; os dois retratos diários delimitam o intervalo, sem revelar a hora da operação.
A consulta RDAP ao /32 exato retorna hoje o objeto amplo 2400::/12 da APNIC, sem ficha de titular para 2401:c480::/32. O guia de estados da APNIC separa recursos alocados a organizações com conta dos recursos reservados no próprio estoque do registro. Ele descreve vários motivos possíveis, inclusive quarentena de parte dos recursos devolvidos ou recuperados. Um processo de conta ou recuperação com data indicaria o motivo específico desta alteração.
A política de recursos vigente também vincula essas categorias ao roteamento. A seção 5.1.4 determina ROAs de origem AS0 para espaço disponível ou reservado sob administração da APNIC e sem delegação. A nova linha enquadra o /32 nessa categoria. A presença de um ROA concreto para a faixa depende da consulta ao objeto RPKI assinado.
Briefing para membros
Contexto aprofundado do perfil
Faça login com o nível de assinatura correto para desbloquear o briefing completo e as notas das fontes.
Exclusivo para o Círculo Estratégico
Círculo Estratégico
Aberto a todos os leitores. Desbloqueie Briefings de perfil após se inscrever e fazer login.
Junte-se ao Círculo EstratégicoSomente para Leadership Alliance
Leadership Alliance
Para proprietários e gestores qualificados de ativos de PI; faça login para desbloquear os briefings da Leadership Alliance.
Junte-se ao Leadership Alliance





