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Después de cinco días de caos en el liderazgo, Sam Altman regresa para liderar OpenAI tras haber sido despedido por la junta y nombrado CEO de un laboratorio de IA de Microsoft.
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Varias fuentes públicas
- Los eventos vertiginosos de los últimos días en OpenAI no han terminado, ya que Sam Altman ha dicho que regresará.
- Greg Brockman, ex presidente que renunció tras el despido de Altman, se une a él.
- La junta que despidió a Altman se ha ido, excepto Adam D'Angelo, que conserva un puesto.
Fue expulsado, lo trajeron de vuelta para conversaciones, fue nombrado CEO de un nuevo laboratorio de investigación de IA de Microsoft, y ahora Sam Altman, el anterior CEO de OpenAI que fue despedido la semana pasada, vuelve a ser CEO, ya que los miembros de la junta que lo despidieron son a su vez expulsados.
OpenAI ha tenido tres CEOs en tres días, para al final volver al titular original. La junta que intentó destituirlo ahora se ha ido, excepto un miembro, Adam D'Angelo, que conserva un lugar para dar cierta representación a la junta anterior.

Esto coloca a OpenAI, que era el faro de los avances en IA generativa, bajo una luz bastante sombría.
Emmett Shear, quien es el nuevo ex CEO, cederá el paso y tendrá que hacer una retirada discreta de vuelta a Twitch, donde comenzó, a menos que se le ofrezca el puesto que Altman acaba de dejar vacante, como CEO de un nuevo laboratorio de IA propiedad de Microsoft.
¿Cuál es el futuro para OpenAI?
Todo esto plantea serias preguntas sobre el futuro de OpenAI, y si un liderazgo tan caprichoso como este puede ser confiable para dirigir uno de los nombres más grandes en IA. Sin duda, esta es una de las razones por las que Altman pidió su destitución cuando regresó.

Shear, cuando pensó que iba a ser el CEO de OpenAI, dejó claro que todo había sido un pequeño desastre. Hace dos días señaló que el proceso y la comunicación del despido de Altman se manejaron mal, sacudiendo la confianza del público en la empresa. Propuso tres planes para los próximos 30 días:
- Contratar a un investigador independiente para examinar el despido de Altman y elaborar un informe completo.
- Mantener una comunicación abierta con nuestros empleados, socios, inversores y clientes.
- Reorganizar el equipo de gestión y liderazgo tras las recientes salidas para garantizar que sigan entregando resultados efectivos a nuestros clientes.
¿Hará caso Altman a estas palabras? La nueva junta lo respaldará, como lo hizo la mayor parte de la empresa. El 21 de noviembre, Evan Morikawa, ingeniero de gestión de Open AI, dijo que743 empleados(más del 95% de la empresa) de OpenAI habían firmado conjuntamenteuna carta a la junta,pidiendo a la junta que renunciara para permitir el regreso de Altman.
Microsoftinvolucrado en OpenAI
Este último movimiento parece ser un rechazo a la oferta que Microsoft le había hecho a Altman, de dirigir un nuevo laboratorio de investigación de IA que crearían. El CEOSatya Nadella anunció en Xque Altman y el ex presidente Greg Brockman se unirían a Microsoft para liderar un nuevo equipo senior de investigación de IA. ¿Podría ahora Shear ocupar este vacío recién creado?
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Nadella también podría estar decepcionado por otra razón. Se había observado que se extendió una oferta a todos los empleados restantes de OpenAI, y aunque se les ofreció un bono de firma de $10 millones, esto habría sido equivalente a comprar todo el equipo de OpenAI por solo el 8% del valor de la empresa el 17 de noviembre. Esa ganga ahora se ha esfumado.
Información adicional de Coco Yao
Resumen de señal
- Señal: Sam Altman regresa a OpenAI con la salida de la junta
- Tipo de señal: Tema relacionado
- Región: Global
- Clase de mercado: Tendencias de servicios en la nube globales
Superficie operativa
- Las fuentes publicadas deben identificar a las partes afectadas, la superficie operativa y la exposición de mercado antes de tratar este mapa de tendencia como completo.
Contexto de mercado
- Relevancia operativa: Medio
- Horizonte: Próximo trimestre
Qué vigilar
- Vigilar declaraciones oficiales, actualizaciones regulatorias, exposición de clientes o socios y divulgaciones posteriores.
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