Toshiba, kürzlich von der Börse genommen, streicht 4.000 Stellen im Rahmen einer Umstrukturierung

Der kürzlich von der Börse genommene Toshiba, der 4.000 Stellen im Rahmen einer Umstrukturierung streicht, wird von BTW Media profiliert, weil veröffentlichte Belege ihn mit Internetinfrastruktur, Governance, operativen Abhängigkeiten oder Marktsichtbarkeit in Verbindung bringen.

• Am Donnerstag gab der japanische Konzern Toshiba bekannt, dass er im Rahmen seiner beschleunigten Umstrukturierung unter neuer Eigentümerschaft bis zu 4.000 Arbeitsplätze im Inland abbauen wird.
• Toshiba wurde im Dezember nach einer 13-Milliarden-Dollar-Übernahme durch ein Konsortium unter der Führung der Private-Equity-Gesellschaft Japan Industrial Partners (JIP) von der Börse genommen, womit ein Jahrzehnt voller Skandale und Umwälzungen endete.
• Die Bemühungen des Konsortiums, eine Renaissance von Toshiba zu orchestrieren, gelten als Lackmustest für Private Equity in Japan, einem Markt, der aufgrund seines aggressiven Images einst gleichbedeutend mit dem Begriff „Hagetaka“ oder Geier war.

Toshibahat angekündigt, im Rahmen seiner beschleunigten Umstrukturierungsbemühungen nach einer 13-Milliarden-Dollar-Übernahme durch ein Konsortium unter der Führung der Private-Equity-Gesellschaft Japan Industrial Partners (JIP) bis zu 4.000 Arbeitsplätze in Japan zu streichen. Die Dekotierung von Toshiba im Dezember war der Höhepunkt eines Jahrzehnts voller Skandale und Turbulenzen.

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Toshiba nach 74 Jahren von der Börse genommen

Toshiba wurde im Dezember nach 74 Jahren an der Tokioter Börse von der Börse genommen, nachdem ein Skandal eine der größten japanischen Marken zu Fall gebracht hatte und den Weg für eine Übernahme und eine ungewisse Zukunft ebnete.

Der Mischkonzern wird gerade durch eine Investorengruppe unter der Führung der Private-Equity-Gesellschaft Japan Industrial Partners (JIP) privatisiert, zu der auch das Finanzdienstleistungsunternehmen Orix, der Stromversorger Chubu Electric Power und der Chiphersteller Rohm gehören.

In Japan, das für seine konservative Unternehmenskultur bekannt ist, werden Private-Equity-Gesellschaften zunehmend als Option für Unternehmen angesehen, die nicht zum Kerngeschäft gehörende Vermögenswerte veräußern oder denen es an Nachfolgekandidaten mangelt.

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Umstrukturierung und Stellenstreichungen

Die Umstrukturierung betrifft bis zu 6 % der inländischen Belegschaft von Toshiba. Das Unternehmen kündigte außerdem an, Bürofunktionen aus dem Zentrum Tokios nach Kawasaki westlich der Hauptstadt zu verlagern und eine operative Gewinnmarge von 10 % innerhalb von drei Jahren anzustreben.

Eine Welle von Unternehmen hat in den letzten Monaten Stellenstreichungen angekündigt, darunter der KopiererherstellerKonica Minolta, der KosmetikkonzernShiseidound der ElektronikherstellerOmron.