• Apple verklagt einen ehemaligen Mitarbeiter, Andrew Aude, wegen angeblicher Weitergabe vertraulicher Informationen über Projekte wie die Apple Journal App und das Vision Pro.
  • Aude wird beschuldigt, diese Informationen über einen Zeitraum von fünf Jahren mit Medien und Mitarbeitern anderer Technologieunternehmen geteilt zu haben.
  • Trotz der Entlassung von Aude betrachtet Apple ihn aufgrund seiner Kenntnis vertraulicher Informationen als « permanente Bedrohung » und fordert ein Jury-Verfahren und Schadensersatz.

Applehat rechtliche Schritte gegen einen ehemaligen Mitarbeiter eingeleitet, der angeblich vertrauliche Informationen, einschließlich Details über Produkte, die er nicht mochte, von seinem geschäftlichen iPhone aus weitergegeben hat.

In einer am 18. März bei einem kalifornischen Gericht eingereichten Klage beschuldigt Apple den ehemaligen Softwareentwickler Andrew Aude, über einen Zeitraum von fünf Jahren Informationen über Projekte wie die Apple Journal App und dasVision Promit Medien und Mitarbeitern anderer Technologieunternehmen geteilt zu haben.

Apple, das Aude 2016 eingestellt hatte, verklagt ihn wegen Verletzung seiner Geheimhaltungsvereinbarung und wegen Verstoßes gegen Arbeitsgesetze.

Die Lecks wurden laut Apple Ende 2023 entdeckt. Konfrontiert soll Aude jede Beteiligung bestritten haben, aber später während einer Toilettenpause Beweise von seinem Gerät gelöscht haben.

Die Klage behauptet, dass Aude oft Screenshots seiner Kommunikation auf seinem geschäftlichen iPhone gemacht habe, die Apple wiederherstellen konnte.

Die Analyse von Audes geschäftlichem iPhone ergab laut Apple über 1.400 verschlüsselte Kommunikationen mit einem Journalisten des Wall Street Journal und über 10.000 SMS an einen Journalisten von The Information.

Der Klage beigefügte Screenshots zeigen angeblich, wie Aude seine Vorfreude auf das « Chaos » nach der Informationsweitergabe ausdrückt und die Lecks gegenüber seinen Kollegen als « notwendiges Übel » bezeichnet.

Apple argumentiert, dass Audes Offenlegungen seine Fähigkeit beeinträchtigt haben, Kunden mit neuen Angeboten zu überraschen und zu begeistern.

Auch lesen:Apple wird auf der WWDC 2024 « visionOS-Fortschritte » vorstellen

Auch lesen:Sony gibt Datenschutzverletzung bekannt, die Mitarbeiterdaten offenlegt

Trotz der Entlassung von Aude betrachtet Apple ihn aufgrund seiner Kenntnis vertraulicher Informationen und seiner Vorgeschichte nicht autorisierter Offenlegungen als « permanente Bedrohung ».

Der Technologieriese fordert ein Jury-Verfahren, Schadensersatz und eine Anordnung, die Aude verbietet, seine vertraulichen Informationen ohne Zustimmung weiterzugeben. Er strebt auch die Rücknahme von Ermessensboni und eingeschränkten Aktieneinheiten von Aude an.

Apple hat nicht sofort auf eine außerhalb der Geschäftszeiten gesendete Bitte um Stellungnahme reagiert.