HiBob يستحوذ على Mosaic لتكامل الموارد البشرية المدعوم بالذكاء الاصطناعي

HiBob هو سجل عام يستند إلى أدلة المقال، وسياق الكيان، وروابط الأحداث، وسياق العلاقات.

HiBob ستدمج التكنولوجيا المالية من Mosaic في منصتها Bob. يهدف الاستحواذ إلى تعزيز توافق الموارد البشرية والمالية لـ 4,400 شركة. ماذا حدث: استحوذت HiBob على Mosaic لتكامل استراتيجي للموارد البشرية والمالية. أعلن مزود إدارة القوى العاملة HiBob عن استحواذه على Mosaic، وهي منصة تخطيط مالي مدعومة بالذكاء الاصطناعي، بمبلغ غير معلن. تأسست Mosaic في عام 2019 ومقرها في سان دييغو، وتقدم تحليلات مالية في الوقت الفعلي، وتقارير تنبؤية، وتوقعات التدفق النقدي مدعومة بالبيانات الضخمة وتقنيات التعلم الآلي. جمعت الشركة 26 مليون دولار في تمويل من الفئة C في منتصف عام 2023، بدعم من مستثمرين بارزين مثل OMERS Ventures.

يمثل هذا الاستحواذ قرارًا استراتيجيًا لـ HiBob، بهدف دمج قدرات Mosaic في منصتها الحالية Bob. سيوفر التكامل رؤى في الوقت الفعلي حول كيفية تأثير إنتاجية القوى العاملة ومشاركة الموظفين بشكل مباشر على نتائج الأعمال. تتوقع HiBob، التي تخدم حاليًا 4,400 شركة، أن تعمل مجموعة الأدوات الجديدة على تحسين التعاون بين فرق الموارد البشرية والمالية، مما يعزز عمليات اتخاذ القرار في جميع الأقسام. اقرأ أيضًا: Kaizen يحسن الامتثال بفضل البيانات المدعومة بالذكاء الاصطناعي من RegGenome اقرأ أيضًا: Uptiq.AI تستحوذ على UpSwot لتحسين تكامل البيانات لماذا هذا مهم يمثل هذا الاستحواذ خطوة مهمة لـ HiBob في تعزيز مكانتها في قطاعي الموارد البشرية والتكنولوجيا المالية.

من خلال دمج أدوات التخطيط المالي من Mosaic، تثري HiBob مجموعة حلولها، التي تشمل بالفعل تخطيط القوى العاملة، وإدارة المكافآت، والرواتب، والتحليلات. يتيح الاندماج الاستراتيجي لـ HiBob تقديم حل أكثر شمولاً لفرق الموارد البشرية من خلال دمج البيانات المالية في أنظمة إدارة القوى العاملة لديهم. ستمكن المعلومات المالية في الوقت الفعلي، والتقارير التنبؤية، وتقنيات التنبؤ المتقدمة للتدفق النقدي من Mosaic الشركات من اتخاذ قرارات تعتمد على البيانات تعمل على تحسين الاستراتيجيات المالية واستراتيجيات القوى العاملة. بالنسبة للمستخدمين، من المتوقع أن يجلب التكامل شفافية متزايدة بين أقسام الموارد البشرية والمالية، مما يعزز التعاون المشترك بين الإدارات.