Sit-in-Protest gegen israelischen Cloud-Vertrag führt zur Entlassung von 28 Google-Mitarbeitern

Sit-in-Protest gegen israelischen Cloud-Vertrag führt zur Entlassung von 28 Google-Mitarbeitern wird von BTW Media profiliert, weil veröffentlichte Beweise es mit Internetinfrastruktur, Governance, Betriebsabhängigkeiten oder Marktsichtbarkeit verbinden.

• Project Nimbus, ein Cloud-Vertrag der israelischen Regierung, hat zu Sit-in-Protesten von Google-Mitarbeitern geführt.
• Google hat 28 Mitarbeiter entlassen und eine Warnung an alle Google-Mitarbeiter geschickt.
• Die Warnung richtet sich an alle Mitarbeiter, die erwägen, an Protesten gegen Googles Beteiligung an dem Vertrag teilzunehmen. Das Unternehmen wird weiterhin Maßnahmen ergreifen.

Google hat diese Woche 28 Mitarbeiter entlassen, nachdem es in zwei seiner Büros zu Sit-in-Protesten gekommen war, berichtet The Verge. Die entlassenen Mitarbeiter hatten an Protesten gegen die Beteiligung von Google an Project Nimbus teilgenommen, einem Cloud-Vertrag der israelischen Regierung im Wert von 1,2 Milliarden US-Dollar, an dem auch Amazon beteiligt ist.

Googles Vorgehen

Google hat den Zugang der Mitarbeiter zu unseren Systemen gesperrt und sie unter Untersuchung gestellt. Die Strafverfolgungsbehörden haben diejenigen, die sich weigerten, unsere Büros zu verlassen, entfernt und festgenommen.

Google hat heute die achtundzwanzig beteiligten Mitarbeiter entlassen, nachdem eine Untersuchung durchgeführt wurde. Das Unternehmen wird die Angelegenheit weiter prüfen und bei Bedarf weitere Maßnahmen ergreifen.

Chris Rackow, Global Security Manager bei Google, gab eine Warnung heraus und erklärte, dass das Unternehmen bei Bedarf weitere Maßnahmen ergreifen werde: "Die überwältigende Mehrheit unserer Mitarbeiter verhält sich richtig. Wenn Sie zu den wenigen gehören, die glauben, dass wir über Verhaltensweisen, die gegen unsere Richtlinien verstoßen, hinwegsehen, dann täuschen Sie sich. Das Unternehmen nimmt dies sehr ernst, und wir werden weiterhin unsere langjährigen Richtlinien anwenden, um gegen störendes Verhalten vorzugehen, bis hin zur Kündigung."

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Weitere Informationen zu der an die Mitarbeiter gesendeten Notiz

Laut der Notiz wurde den Mitarbeitern mitgeteilt, dass einige Arbeiter den Vorfall in unsere Gebäude in Sunnyvale und New York getragen hätten. Diese Arbeiter werden beschuldigt, Vandalismus betrieben, Büroräume besetzt und die Arbeit anderer Googler physisch gestört zu haben. Ihre Handlungen seien bedauerlich, äußerst störend und einschüchternd für andere Mitarbeiter gewesen, so die Notiz.

Die Notiz fügt hinzu, dass dieses Verhalten am Arbeitsplatz von Google keinen Platz habe und nicht geduldet werde. Es verstoße eklatant gegen eine Reihe von Regeln, die alle Mitarbeiter zu befolgen hätten, wie die Verhaltensstandards, die Richtlinie gegen Belästigung, Diskriminierung und Vergeltung sowie den Verhaltenskodex.