Elon Musk’s $56B Tesla compensation voided, shares slide

• Una jueza de Delaware ha dictaminado que el plan de compensación de $56 mil millones de Elon Musk, CEO de Tesla, es inválido, citando el fracaso de la junta para garantizar la imparcialidad y sugiriendo que fueron influenciados por el carisma y las declaraciones optimistas de Musk.
• La decisión, derivada de una demanda del accionista Richard Tornetta, provocó una caída del 3% en las acciones de Tesla en las operaciones fuera de horario, invalidando el plan de compensación más grande en la historia corporativa de EE. UU.
• La decisión judicial plantea interrogantes sobre las futuras negociaciones entre Tesla y Musk, ya que el CEO expresó su reticencia a liderar sin un control de voto del 25%, destacando los desafíos pendientes para equilibrar los múltiples roles y la compensación de Musk.

El 30 de enero, hora local, una jueza de Delaware dictaminó que el plan de compensación de $56 mil millones de Elon Musk, CEO de Tesla, es inválido, afirmando que la junta directiva de la compañía “no aseguró la imparcialidad en el plan de compensación”. Tras el anuncio del fallo en una demanda presentada por el accionista de Tesla Richard Tornetta, las acciones de Tesla (TSLA) cayeron más del 3% en las operaciones posteriores al cierre del martes. Al cierre del mercado de valores estadounidense del martes, Tesla subió un 0,35%, cotizando a $191,59 por acción, con un valor de mercado total de $610.200 millones.

‘La junta está cautivada por el encanto de superestrella de Musk’

Esta decisión invalida el plan de compensación más grande en la historia de las corporaciones estadounidenses. La jueza consideró que el plan fue negociado por la junta después de discusiones, aparentemente cediendo ante el CEO frecuentemente cubierto por los medios, y siguiendo promesas que le permitieron compartir los dividendos del significativo crecimiento de la compañía. Ver también: Ziggo Group nombra a sus líderes antes de su salida a bolsa en Ámsterdam en 2027.

“La junta fue engañada por las declaraciones ‘optimistas’ y quizás cautivada por el encanto de superestrella de Musk, sin cuestionar nunca la necesidad de estos $58 mil millones: ¿Es necesario este plan de compensación para que Tesla retenga a Musk y logre sus objetivos?” – Jueza Kathaleen McCormick del Tribunal de Cancillería de Delaware. Ver también: Asociación ECHOES.

McCormick instruyó a los accionistas de Tesla que cuestionan el plan de compensación a colaborar con el equipo legal de Musk para redactar una orden que implemente la decisión judicial. Ver también: IT Department - Athlok.

El plan de compensación de CEO de Tesla de 2018 para Musk no tenía precedentes en los planes de compensación corporativos, convirtiendo al jefe de Tesla y SpaceX en uno de los multimillonarios del mundo y la persona más rica del planeta. En un tuit más tarde esa tarde del martes, Musk escribió: “Nunca registres tu empresa en Delaware”.

El plan de compensación es para asegurar el enfoque continuo de Musk en Tesla

El 14 de noviembre de 2022, los accionistas de Tesla presentaron una demanda contra el caso de compensación de $56 mil millones de Musk en el Tribunal de Cancillería de Delaware, que duró cinco días. Durante el juicio, la presidenta de Tesla, Robyn Denholm, declaró que Tesla acordó pagar a Musk alrededor de $56 mil millones para que sirviera como CEO, afirmando que estaba justificado, aunque él dedicaba su tiempo a proyectos como establecer colonias en Marte y vender perfumes y lanzallamas. Ver también: Alejandro Estua.

Denholm declaró anteriormente que Musk es la persona más rica del mundo con “previsión y perseverancia”, transformando a Tesla de una startup a una de las empresas más valiosas del mundo. Ella enfatizó que la duración exacta del trabajo de Musk no era crucial; lo que importaba era la necesidad de la junta de su “enfoque y atención”. Ver también: Alejandro Manzo.

En el juicio de compensación de noviembre de 2022, Musk testificó que el dinero se utilizaría para financiar el plan de viajes interplanetarios. “Es una forma de llevar a la humanidad a Marte”, testificó, “para que Tesla pueda ayudar a lograr este objetivo”. La riqueza de Musk está clasificada a nivel mundial, con una parte significativa proveniente de sus acuerdos con Tesla. Los directores de la compañía argumentaron durante el juicio de una semana que pagar a Musk un alto salario era necesario para asegurar su enfoque continuo en Tesla. Ver también: Alejandro Hernandez.

Elon Musk pide un 25% de control de voto

El equipo legal del demandante también argumentó que la junta tenía la responsabilidad de ofrecer un plan de compensación más bajo o buscar otro CEO, insistiendo en que deberían haber exigido a Musk trabajar a tiempo completo en Tesla en lugar de centrarse en proyectos paralelos como SpaceX y X. El plan de compensación otorgó a Musk recompensas en opciones sobre acciones, lo que le permitió comprar acciones de Tesla con un descuento sustancial después de alcanzar objetivos financieros y operativos. Tendría que mantener las acciones compradas durante cinco años. Este fallo hará que la próxima ronda de negociaciones de compensación entre Tesla y Musk sea un punto focal de atención. Ver también: Alejandro Garza.

En enero, Musk publicó en X, afirmando que no quería liderar Tesla a menos que tuviera un 25% del control de voto. En ese momento, el multimillonario poseía alrededor del 13% de las acciones de Tesla. En 2021, el valor de mercado de Tesla se había expandido significativamente desde los $500 mil millones en el momento del acuerdo del plan de compensación, superando brevemente el billón de dólares. En ese momento, el pequeño inversor accionista de Tesla, Richard Tornetta, que poseía nueve acciones de la compañía, afirmó que la junta, al establecer el plan de compensación del CEO en 2018, no logró liberarse de Musk y tomar una decisión independiente. Tornetta argumentó que la junta de Tesla otorgó el plan de compensación más alto a un CEO a tiempo parcial a nivel mundial. Además de Tesla, SpaceX y Twitter, Musk también dirige The Boring Company, dedicada a la excavación de túneles subterráneos. También es el fundador de Neuralink, una empresa dedicada a implantar chips en el cerebro humano.

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